Nhằm mục địch tăng cường đội ngũ cán bộ chất lượng cao cho Tập đoàn khoa học kỹ thuật Hồng Hải (Foxconn). Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội phối hợp với Foxconn tổ chức chương trình liên kết đào tạo lớp Chuyền tổ trưởng nhằm chọn lựa các bạn SV ưu tú tham gia vào chương trình và làm việc tại Tập đoàn.
I. ĐỐI TƯỢNG THAM GIA VÀ SỐ LƯỢNG TUYỂN DỤNG
* Lớp Chuyền tổ trưởng (số lượng tuyển dụng: 100)
Dành cho sinh viên CĐ K22, Trung tâm Việt Nhật, Trung tâm Cơ khí
II.KẾ HOẠCH VÀ NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH
1. Đăng ký tham gia
- Tham gia nhóm Zalo: https://zalo.me/g/novgwb685
Hoặc quét mã QR sau:
Hạn đăng ký: Trước ngày 28/8/2022
2. Hội thảo, thi tuyển và phỏng vấn
Thời gian: Bắt đầu từ 8h00
Địa điểm: Phòng hội thảo tầng 2 nhà A7 (nếu thay đổi kế hoạch sẽ thông báo sau)
3. Quyền lợi
- Tài trợ học phí đào tạo chính khóa (2 kỳ cuối)
- Tài trợ chi phí học tiếng Trung
- Thực tập tốt nghiệp tại Foxconn, được hưởng lương thử việc của Cán bộ nguồn
- Làm việc tại Tập đoàn sau khi hoàn thành chương trình.
4. Thông tin chi tiết, liên hệ
- Thầy Nam, Trung tâm Hợp tác doanh nghiệp, Trường ĐHCN Hà Nội (Phòng 208 nhà A7)
- Điện thoại: 0968 628 992
Các tin đã đưa:
» Thông báo tuyển sinh đi học tại Ru-ma-ni năm 2025 (01/04/2025)
» Thông báo tuyển sinh đi học tại Cộng hòa Séc năm 2025 (01/04/2025)
» Thông báo tham dự Buổi cung cấp thông tin các chương trình sau đại học của ĐH Adelaide, Úc (14/03/2025)
» Thông báo tổ chức Ngày hội việc làm 2025 – Thứ 7, ngày 29/03/2025 (05/03/2025)
» Thông báo Học bổng nghiên cứu sinh Fulbright toàn phần tại Hoa Kỳ năm học 2026-2027 (05/03/2025)
» Hội thảo & thi tuyển chương trình học bổng kỹ thuật viên LG Display_Khóa 1 (11/07/2022)
» Hội thảo giới thiệu chương trình tuyển sinh lớp cử nhân tài năng làm việc tại Nhật Bản của Công ty Clay Việt Nam - Thứ 6, ngày 08/07/2022 (04/07/2022)
» Tuyển chọn & đào tạo kỹ sư làm việc tại Nhật Bản (Copro_Khóa 3) (02/07/2022)
» Tuyển sinh lớp cử nhân tài năng của NATV_ Khóa 9_Đợt 2 (Dành cho SV ĐH K14) (28/06/2022)
» HỘI THẢO CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CỬ NHÂN CHUYÊN BAN FOXCONN 2022_ĐỢT 2 (27/06/2022)