Đại diện Molex Việt Nam đón tiếp đoàn có ông Nguyễn Thành Nam - Tổng giám đốc Công ty, ông Park Choon Ho - Giám đốc nhà máy, ông Nguyễn Tuấn Hảo - Trưởng phòng Kỹ thuật, bà Hoàng Thu Hương - Trưởng phòng Nhân sự.
Ông Nguyễn Thành Nam, Tổng giám đốc Công ty chia sẻ về 08 nguyên tắc tạo nên văn hóa Molex
Chia sẻ với doanh nghiệp về mục đích tham quan, đại diện đoàn cho biết Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội triển khai đa dạng các hình thức hỗ trợ việc làm cho sinh viên, trong đó tham quan là hoạt động đầu tiên thuộc công tác tư vấn nghề nghiệp, gần như là hoạt động đầu tiên sinh viên tiếp xúc với doanh nghiệp. Những ấn tượng tốt đẹp đầu tiên về doanh nghiệp sẽ giúp sinh viên có thêm lựa chọn về địa điểm đến thực tập, làm việc sau này.
Đại diện phòng lắp ráp giới thiệu về quy mô sản xuất và nhu cầu nhân lực
Vui mừng đón tiếp đoàn tham quan, Tổng giám đốc Nguyễn Thành Nam cho biết, Molex Việt Nam là doanh nghiệp có 100% vốn đầu tư của Mỹ, chuyên sản xuất các linh kiện kết nối cho các thiết bị điện tử. Molex Việt Nam là một trong mười một nhà máy của Molex, đặt tại Lô 15, KCN Thăng Long, Kim Chung, Đông Anh, Hà Nội. Trong năm 2023, Công ty có nhu cầu tiếp nhận thực tập ở các vị trí: kỹ sư tự động hóa, kỹ sư thiết kế máy; kỹ sư thiết kế khuôn; kỹ sư phân xưởng, kỹ thuật viên sản xuất, kỹ sư sửa chữa bảo dưỡng máy…Với vai trò là Tổng giám đốc Công ty, ông Nam chia sẻ đầy tự hào về 08 nguyên tắc tạo nên văn hóa Molex, đó là: Integrity (Chính trực), Stewardship & Compliance (Quản lý và tuân thủ), Principled Entrepreneurship (Kinh doanh có nguyên tắc), Transformation (Chuyển đổi), Knowledge (Kiến thức), Humanity (Khiêm tốn), Respect (Tôn trọng), Self-actualization (Hiện thực hóa bản thân)Điều ấn tượng với sinh viên Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội khi đến tham quan là trang thiết bị, máy móc hiện được, được tự động hóa cao, sử dụng rất ít nhân lực. Trong phần hỏi đáp với sinh viên Nhà trường, ông Nguyễn Tuấn Hảo - Trưởng phòng Kỹ thuật cho biết Công ty có kế hoạch tinh giảm nhân lực với công nhân có trình độ kỹ thuật thấp nhưng lại có nhu cầu cao với kỹ thuật viên, kỹ sư có trình độ kỹ thuật cao. Đó là cơ hội tốt mà sinh viên Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội cần chuẩn bị và nắm bắt.
Đoàn tham quan tặng 10 điểm cho sự đón tiếp chu đáo của công ty
Các tin đã đưa:
» Phát triển ở tầm cao hơn sự gắn kết giữa Nhà trường – Doanh nghiệp – Sinh viên (01/04/2024)
» Trao học bổng của Công ty TNHH Kế toán và Đại lý thuế ATC tài trợ (25/03/2024)
» HaUI nhận bàn giao xe ô tô điện Mitsubishi Outlander PHEV và trụ sạc từ Mitsubishi Việt Nam (22/01/2024)
» Đoàn Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội tham dự buổi khai giảng Lớp Cán bộ nguồn – Đôi cánh Goertek 2024 (10/01/2024)
» Nhiều cơ hội việc làm tại Hội thảo thực tập, phỏng vấn trực tiếp cho Sinh viên ĐH Khóa 15 và các SV đủ điều kiện tốt nghiệp (29/12/2023)
» Định hướng thực tập: Đưa sinh viên đến gần hơn với doanh nghiệp (05/12/2022)
» 5 Sinh viên Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội xuất sắc nhận Học bổng Kova lần thứ 20. (28/11/2022)
» Khai giảng Chương trình hợp tác đào tạo tuyển dụng với Tập đoàn KHKT Hồng Hải năm học 2022 - 2023 (24/11/2022)
» Hội thảo thực tập, tuyển dụng tới Sinh viên của Công ty TNHH Alpha Networks (24/11/2022)
» Cảm nghĩ của sinh viên về Chương trình “Lớp định hướng Luxshare – ICT” (23/11/2022)